山东养老金调整方案细则 山东退休金怎么涨？

　　4月30日，省政府新闻办召开解读《山东省降低社会保险费率综合实施方案》发布会，明确从2019年5月1日起，我省统一将城镇职工基本养老保险(包括企业和机关事业单位基本养老保险)单位缴费比例下调至16%。

　　值得注意的是，降低养老保险单位缴费比例不会影响退休人员的待遇水平。根据现行养老金计发办法，养老待遇与单位缴费比例不挂钩，单位缴费比例高低与养老金计发水平没有直接关系。

　　今年，我省将按照国家统一部署，继续上调退休人员的基本养老金，让广大退休人员的“钱包”更鼓、养老保障更加殷实。

　　此外，《实施方案》规定，继续阶段性降低失业保险和工伤保险费率。自2019年5月1日起，再次延长阶段性降低失业保险费率期限至2020年4月30日;

　　延长阶段性降低工伤保险费率期限至2020年4月30日，下调费率期间，统筹地区工伤保险基金累计结余达到合理支付月数范围的，停止下调。

　　坚持两手抓、两端发力。《实施方案》除直接调低单位费率外，也调整了社保缴费基数政策。一是扩大就业人员平均工资计算口径，将城镇非私营单位和私营单位人员的平均工资加权计算，作为“全口径平均工资”，核定个人缴费基数的上下限。这种做法，既能够更加合理地反映参保人员的实际工资水平;