AD
首页 > 排行榜 > 正文

常小兵案发酵 传数名联通高管失联

[2015-12-29 10:01:42] 来源:南方都市报 编辑:潘正光 点击量:
评论 点击收藏
导读:原中联通董事长、现中电信董事长常小兵涉嫌违纪事件持续发酵。有传言称,又有数名联通高管已失联,但该消息未获得中国联通官方确认。

  常小兵案发酵 传数名联通高管失联

  原中联通董事长、现中电信董事长常小兵涉嫌违纪事件持续发酵。有传言称,又有数名联通高管已失联,但该消息未获得中国联通(微博)官方确认。

  消息人士向南都透露,常小兵被调查主要涉及权钱交易、选人用人问题等,由于常小兵在联通经营多年,他涉事可能会波及部分联通中高层,“用人不察,卖官鬻爵”。但也有熟悉常小兵的通信专家项立刚(微博)认为,面对中国移动(微博)强大压力,常小兵能突破实属不易。“常小兵最大的功绩是稳定了队伍,保持了员工数的低增长,抓住了3G的机会,成功扭转了中国联通低端的品牌形象。”

  联通昨晚发布公告,表示坚决拥护中央决定,坚决贯彻好全面从严治党要求。

  用人失察

  “其实他不是一个好的帅才,平时比较独断,不够授权其他分管领导;用人方面失误较多,一些品行差、谋私利的干部反而颇受重用,明显失察。”有联通内部人士告诉南都记者,像联通网络分公司副总经理兼网络建设部总经理张智江、信息化和电子商务事业部总经理宗新华,其实内部一直有同事反映,这两人属于典型的问题干部,但因为常小兵的失察,造成的影响很恶劣。而隐匿加拿大的原中国国际业务部总经理闫波,也曾经是常小兵的爱将。

  知情人士称,在对联通中高层人选的考察中,对上级主管领导的“忠诚度”排在第一位,其他都是次要。

  事实上,“用人失察”并不仅仅是常小兵一个人的问题。贵州联通党委书记、总经理张哲(微博);浙江联通党委委员、副总经理张海波等,都因为在用人方面违反了有关规定,被行政记过处分。

  “联通内部干部调动频繁。换一任主管干部,下面的干部也接连换。三大运营商里,‘一朝天子一朝臣’的情况在联通最为明显”。知情人士向南都表示。

查看更多:常小兵   联通高管   失联

为您推荐