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资料图
“颜值”越高，机会越多？
临近招聘季，广州一所知名高校的应届毕业生小商开始忙碌起来，除了购买各种化妆品、面试衣服，还准备通过微整形“投资颜值”：“我不一定是能力最突出的那个，但一定要做面试中最美的那一个。”
“衣服穿太厚不显身材，就算再冷也要穿裙子;眼睛不够大，贴假睫毛不够，还是要把单眼皮割成双眼皮。”小商说，“每年的招聘会上，好的用人单位摊位前，长龙都排到了大门口。招聘方没有那么多时间来看简历，短时间内，人漂亮的确能够给人留下深刻印象。”
青少年追求“颜值”的心理，在一些美容整形专家那里得到印证。
杭州市第一医院美容科主任张菊芳介绍：“我接诊过最小的患者17岁，高中毕业就过来整形。父母也很支持，觉得‘投资颜值’和投资教育一样，孩子颜值高了找工作找对象各种机会就多了。”
杭州整形医院院长谭晓燕认为，媒体广告、网络宣传使青少年能近距离了解整形美容;很多家长对未成年人求美持认同态度，并将微整形美容项目作为成人礼物或者高考礼物送给子女，这些都是青少年整形比例逐年增加的原因。
年轻人拼“颜值”真能获得更多就业机会吗?曾经参与多次高校招聘工作的企业管理人员王栋告诉记者，颜值高容易让人产生好感，但颜值不是在竞争中胜出的绝对因素。最核心的竞争优势，还是包含业务能力、情商、素养等在内的综合素质。过分在意形象，会走到另一个极端。
