单位养老保险缴费基数怎么算？个人缴费工资基数如何确定

　　当我们参加工作之初，工作单位大多会为我们买上一份职工养老保险，只是对于养老保险的缴费基数计算方法，你是否了解呢?如何计算养老保险基数是很简单的，而涉及到这个问题的时候，就要先查阅资料和相关法律法规，来确保做得正确。那么单位养老保险缴费基数怎么算?下面小编整理了相关内容，供大家参考。

　　一、单位养老保险缴费基数怎么算

　　与社会平均月工资相比，如果职工工资收入高于社会平均月工资3倍时，缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算，以上部分不作为缴费基数计算;

　　如果职工工资收入低于社会平均月工资60%时，缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。

　　(一)养老保险缴纳比例为27%，缴费基数为企业上年参保人月平均工资。

　　(二)失业保险缴纳比例为1.5%，缴费基数为企业职工上年平均工资。

　　(三)工伤保险缴纳比例按行业差别费率确定(0.2%至3%)，缴费基数为企业上年本企业被保险人月平均工资。

　　(四)基本医疗保险费缴纳比例为9%+1%，缴费基数为企业职工上年平均工资。

　　(五)大额医疗费用互助资金缴纳比例为1%，缴费基数为企业职工上年月平均工资。